תקנות העבירות המינהליות (קנס מינהלי – הוראות שירות התעסוקה) מתוך

תקנות העבירות המינהליות (קנס מינהלי – הוראות שירות התעסוקה), התשמ״ח–1988

ק״ת תשמ״ח, 718; תשנ״א, 412, 926.

בתוקף סמכותי לפי סעיפים 1 ו־2 לחוק העבירות המינהליות, התשמ״ו–1985, בהסכמת שר העבודה והרווחה ובאישור ועדת החוקה, חוק ומשפט של הכנסת, אני מתקין תקנות אלה:

1.

עבירות מינהליות [תיקון: תשנ״א]

עבירה על סעיף 77 לחוק שירות התעסוקה, התשי״ט–1957 [צ״ל: התשי״ט–1959] (להלן – החוק), לענין הוראות סעיפים 32(א), 36, ו־37(א) לחוק, וכן עבירה על סעיף 80(1) לחוק, היא עבירה מינהלית.

2.

קנס מינהלי קצוב [תיקון: תשנ״א, תשנ״א־2]

(א)

לעבירה מינהלית לענין סעיף 32(א) לחוק יהיה קנס מינהלי קצוב של 2,000 שקלים חדשים, וקנס נוסף 900 שקלים חדשים לכל יום שבו העביד מעביד עובד תוך הפרת הוראת הסעיף האמור.

(ב)

לעבירה מינהלית לענין סעיפים 36, 37(א) ו־80(1) לחוק יהיה קנס מינהלי קצוב של 500 שקלים חדשים.

(ג)

הקנס המינהלי הקצוב לעבירה מינהלית חוזרת יהיה כפל הקנס המינהלי הקבוע לעבירה.

(ד)

בתקנה זו, ”עבירה מינהלית חוזרת“ – כקבוע בתקנה 1(א)(2) לתקנות העבירות המינהליות, התשמ״ו–1986.

3.

תחילה

תחילתן של תקנות אלה ביום י״ד באייר התשמ״ח (1 במאי 1988).

י׳ בניסן התשמ״ח (28 במרס 1988)

אברהם שריר
שר המשפטים

אזהרה: המידע בוויקיטקסט נועד להעשרה בלבד ואין לראות בו ייעוץ משפטי. במידת הצורך היוועצו בעורך־דין.